賈士德布魯閣

難道不是指員工執行工作或達成目標的年度表現？

好吧.........那既然我拿到這種分數.........

究算我再百般的不甘願，也只能怪自己表現不夠....

但我確實是很驚訝妳居然把我打這種低分......

因為愛摸魚，態度高傲，異常曠職的人....分數竟高我ㄧ等！

為何還要問我？雖然還經過處長，人事主管的加總...

和妳打的分數落差會很大嗎？......就當我不平衡好了~

我知道那ㄧ次的記過影響很大！

當時沒作多想....只想更有效率謹慎的完成所有的事...

那這樣是告訴我...以後只需要沒事偷閒悶不吭聲時間到走人？

失戀就曠職，ＭＣ來就自動放假....反正就算如此...

領到的摳摳或許還比我現在多吧？

是我的問題.....還是妳對我有問題？

差ㄧ等除了差好幾張大鈔也的確讓我情緒down了ㄧ下...

妳會面對今日這種處境我絕對沒有加油添醋！

很遺憾....表面上的合諧終究是一種假象....

我實在厭惡極了虛假的人，事，物！

而這種假象會繼續充斥在妳的四周...將妳腐蝕...

算是投降也好，退縮也罷，是該思考我真正興趣的時候。